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    留言詳情

    高層人才認定建議

    編號:2021112517390577062

    留言時間

    2021-11-25 17:39:05

    留言內容

    領導,您好,高層次人才認定工作是否可以將新入職人才和非新入職人才同等對待呢。例如,E類人才的標準的高級工程師,但符合條件已經在鶴壁發展的高級工程師為什么就不是人才了呢,懇請您能一視同仁,大家共同建設鶴壁美好的明天,謝謝。

    處理狀態

    已處理

    處理時間

    2021-12-03 11:09:09

    回復內容

    網友您好:
           來信收悉。對于您反映的問題,市人社局高度重視,立即安排人員進行調查核實?,F將有關情況答復如下:
           收到您的情況反映后,局人力資源市場管理科立即與市民本人進行了溝通聯系。2019年7月,結合我市實際并參考周邊地市做法,鶴壁市人才工作領導小組印發了《鶴壁市高層次人才認定和支持辦法》,辦法規定參加E類人才認定的人員須為2018年7月1日以來新引進的人才,因此不符合該項規定的人員無法申報。
           感謝您的來信,歡迎繼續對我們的工作進行監督并多提寶貴意見和建議。
           承辦單位:市人力資源和社會保障局     聯系電話:3308119
     

    主辦/承辦:鶴壁市人民政府辦公室 地址:鶴壁市九州路中段

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